办公室个人自查情况及整改措施
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按照春训活动要求,我个人及办公室结合上年度工作,对照“勤快严实精细廉”要求,主动查工作、查纪律、查成绩、查收获,既有取得成绩和进步的喜悦,也有出现问题和不足的遗憾,人无完人,金无足赤,知错改过,善莫大焉。下面,我就自查情况及整改措施汇报如下:
一、存在问题
1.学习进度缺乏规划,学习时间、进度随机性较强,从而导致自己政治理论掌握不够全面,不同程度上存在短板和漏缺。
2.学习内容研讨还不到位。学习上满足于抄写笔记、观看讲座、撰写心得等个人方式,忽视了集体研究讨论等互动方式,缺乏深层次的思想交流。
3.工作缺乏创新,对于上级安排部署的工作虽然能够保质保量完成,但基本上是按部就班,因循守旧,没有新意,存在思想习惯性、方法习惯性、行为习惯性,少有创造性的工作举措。
4.办公耗材管理不严,办公用品的使用没有严格的登记管理制度,想用多少用多少,造成了一定程度上的纸张等办公耗材的浪费。出现过白天开楼道灯、人走灯不灭、电脑下班不关、打印复印机整天待机等浪费现象。
5.制度执行失之以宽,印鉴管理、公文印发、档案管理、考勤考核等都存在不同程度的问题,没有严格按照制度执行。
二、整改措施
“小洞不补,大洞吃苦”,“亡羊补牢,为时不晚”,正视缺点不文过饰非,改正错误不讳疾忌医,否定,是为了更好的前进。面对旧问题、新形势,我反复思考,多方咨询,决心从以下几个方面不断完善自我、提升自我,以更好的精神面貌和工作作风服务群众。
第一,强化学习,提升水平。书到用时方恨少,在起草材料时,总觉得自己对政治理论、业务政策掌握不足,今后在学习中,要重点阅读党和国家的最新政策,重点学习与社保工作紧密相关的各类文件,俗话说,眼过千遍不如手过一遍,学习时,必须勤动手、多动脑,并注意收集积累资料,丰富自己的知识储藏。
第二,大力宣传,扩大影响。鼓励年轻干部撰写信息报道,多渠道宣传社保政策、工作动态等,扩大社保政策和社保中心的知晓率和知名度,让更广泛的单位和群众了解社保政策,知晓社保中心工作。
第三,加强管理,严肃纪律。严格执行各项规章制度,做到有章可循、有章必循,一把尺子量到底,摒弃老好人思想,严肃各项工作纪律,营造风清气正的工作环境。
第四,转变思想,创新工作。要一改往日因循守旧、固步自封的工作套路,积极寻找突破口,发现亮点,力争在材料撰写、对外宣传等方面有创新,有突破。
第五,积极调研,掌握资料。毛主席曾讲过,没有调查就没有发言权。2021年,我准备深入参保企业和群众,调查了解社会保险运行情况,掌握第一手资料,撰写有分量的调研文章,为上级部门制定政策和领导决策提供最真实最详尽的材料。
第六,精诚团结,做好服务。作为办公室主任,我会团结股室成员,团结全局干部职工,服务领导,服务同志,服务群众,甘做绿叶,竭诚奉献。
第七,坚持原则,廉洁工作。老老实实做人,干干净净办事,是我多年的准则,也是我今后继续努力的方向,为工作尽心尽力、尽职尽责,不断加强党性修养和主观世界改造,不为名所累、不为利所困,不为情所惑,全心全意为澄城社保事业服务。
寒来暑往,春华秋实,我愿用勤勉、进取书写对事业的忠诚,用奉献、务实彰显共产党人的职业操守,用宽厚、博爱的人格赢得领导和同事信任。前路漫漫,上下求索,让我们在自己平凡的工作岗位上,创造出不平凡的业绩。
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