“新时代、新理念、新担当”大讨论心得体会
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“新时代、新理念、新担当”大讨论心得体会
根据市委“新时代、新理念、新担当”大讨论活动的统一安排和团市委党组的部署,青少年宫的具体方案要求,对建立激励机制和容错纠错机制,进一步激励广大干部新时代新担当新作为提出了明确要求,通过讨论研讨,查摆问题对标先进,发现自身还有很多不足,主要体现在:
(一)、四个意识牢不牢方面,在学习过程中,没有完全把自己摆进去,把责任摆进去,维护政治纪律和政治规矩态度不坚决。
(二)、新发展理念用的活不活方面,学习中存在实用主义,上级要求学什么,开展工作需要什么,就针对性开展学习。自我要求不够严格,随着年龄的增长,进取心衰减,动力不足,思想观念陈旧,创新发展思路不够开阔,担当作为意识不够积极。
(三)、工作要求不高,干事创业激情不够,工作作风不够扎实,缺乏抓铁有痕的韧劲。工作不是向高标准看齐,对标先进争一流,而是满足于过得去,对于难点和棘手任务,没有一抓到底,落实打了折扣。缺乏求真务实的品质和破解难题的本领。
(四)、思想不够解放,观念陈旧。工作因循守旧,求稳怕乱,缺乏开拓创新精神。主观上不求上进,图省事,不愿冒风险,不愿涉险滩。
(五)、业务知识不精不细,管理水平缺乏,有本领恐慌现象。业务工作不能客观对待,全面分析,出现粗枝大叶、囫囵吞枣现象。管理上缺乏精细化,规范化。自我感觉良好,自我条件优越,没有学无止境的心态和意愿。
通过学习党的十九大报告;习近平总书记系列重要讲话;全省新时代激励干部新担当新作为暨“担当作为好书记”“干事创业好班子”表彰大会上的讲话;全省干部赴江苏、浙江、广东学习交流会上的讲话。市新旧动能转换重大工程暨新型工业化强市建设推进大会精神;市委十二届五次全体会议精神;通过党员干部开展大讨论重点围绕以下六个专题开展即:强化旗帜鲜明讲政治意识;强化高质量发展意识;强化用好改革开放“关键一招”意识;强化创新发展意识;强化担当作为意识;强化本领恐慌意识,找到了不足和差距,立即进行整改,具体措施如下:
(一)、在学习过程中,坚定自己的思想,自觉在政治上维护党、行为上紧跟党,时刻警醒自己,查摆自身问题。
(二)、面对新发展、新理念不绕行,敢闯敢试、敢担责任、敢冒风险,勇于攻坚破难、争创一流,坚决不搞形式主义官僚主义,坚决不搞政绩工程、形象工程,切实从“我的政绩”转到“我的责任”上来。
(三)、夯实本年度工作重点和工作目标,围绕青少年服务这个中心工作,抓好队伍建设,努力提高教学水平和服务意识。加强学习,提升境界,注重作风锤炼,出实招,求实效,做到真抓实干,率先垂范。
(四)、继承和发扬党的优良传统,发扬艰苦奋斗精神,不怕苦、不怕累,牢固树立“为人民服务”的宗旨意识。重视党的组织生活,认真开展批评与自我批评,始终牢记为共产主义奋斗终生的誓言,努力进取,不断开拓。
(五)、加强理论学习和业务学习,自觉把学习作为一种责任、一种精神追求、一种生活方式,向书本学习、向实践学习、向青年人学习,全面增强党的十九大报告提出的“八种本领”,由省内领先向国内一流迈进。
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